1.機械工程、電氣工程、計算機科學與技術(shù)、人工智能、機器人工程等相關(guān)專業(yè)，在國內(nèi)外已經(jīng)獲得或即將獲得博士學位，且獲學位時間一般不超過3年；年齡一般在35歲以下，特別優(yōu)秀者可適當放寬至40歲。
2.身體健康，具有較強的科研能力、創(chuàng)新研究的潛力和敬業(yè)精神，能獨立承擔科研項目，有相關(guān)工作經(jīng)驗者。
3.符合條件者不限應(yīng)屆或者在職，在職人員進站不要求必須從原單位離職。
4.具有與研究項目相關(guān)的專業(yè)知識。
應(yīng)聘材料：
攜帶個人簡歷、博士學位證書、博士論文（或論文摘要）及代表性論著、專利。
博士后研究課題：
基于多自由度擬人機械手、柔順控制及人工智能技術(shù)的中醫(yī)推拿服務(wù)機器人 課題研究目標：
1. 實現(xiàn)基于按摩力度的自適應(yīng)閉環(huán)控制，進而實現(xiàn)柔順控制；
2. 實現(xiàn)人體主要穴位的精準定位及針對性按摩手法；
3. 通過機器人最大限度地實現(xiàn)對于中醫(yī)大師手法的數(shù)字化模擬；
4. 全面提高產(chǎn)品的智能化程度，提升推拿按摩效果和體驗感。
課題內(nèi)容：
1. 基于FOC控制算法的有感永磁同步電機驅(qū)動系統(tǒng)設(shè)計。
2. 基于三軸按摩機械手空間運動的軌跡規(guī)劃以及速度、位置跟蹤控制系統(tǒng)設(shè)計。
3. 基于壓力檢測的推拿手法力度自適應(yīng)閉環(huán)控制系統(tǒng)設(shè)計。
4. 基于三軸空間運動以及力度自適應(yīng)的百位大師手法數(shù)字化模擬控制系統(tǒng)設(shè)計。
1.中文、外語、文秘、新聞等相關(guān)專業(yè)，兩年以上企業(yè)文化工作經(jīng)驗；
2.形象氣質(zhì)佳，性格活潑開朗、具較強的表達、溝通和協(xié)作能力；
3.本科及以上學歷，有擔任過宣傳委員或?qū)W生會干部的優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可；
4.英語六級以上。
1.企業(yè)文化工作的統(tǒng)籌和開展，包括協(xié)調(diào)公司內(nèi)各部門在企業(yè)文化的參與；
2.組織團隊進行新企業(yè)刊物的策劃、選材、編輯和發(fā)行；
3.集團官方網(wǎng)站相關(guān)內(nèi)容和公眾號的動態(tài)維護，包括但不限于更新內(nèi)容的審核與上線、反饋意見的傳遞和跟蹤；
4.根據(jù)企業(yè)需求，策劃并開展企業(yè)文化活動（如企業(yè)日、家庭日）等。
1.本科以上學歷，投資類、經(jīng)濟類、管理類相關(guān)專業(yè)；
2.3年以上投行相關(guān)工作經(jīng)驗，參與過項目投資或有過基金、證券行業(yè)分析師工作經(jīng)歷或參與過PE投資者優(yōu)先；
3.具有豐富的管理、財務(wù)和法務(wù)知識，熟悉證券、保險、投資銀行和資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)相關(guān)操作，擁有一定的機構(gòu)渠道資源優(yōu)先；
4.縝密的邏輯分析及獨立思考能力，良好的商業(yè)意識，財務(wù)分析與估值建模能力；
5.責任心強，工作認真細致，有良好的自我學習能力及知識更新能力，具有良好的團隊協(xié)作能力、溝通能力及學習與創(chuàng)新能力。
1.宏觀經(jīng)濟分析：負責對宏觀經(jīng)濟及相關(guān)產(chǎn)業(yè)（如按摩椅上下游產(chǎn)業(yè)鏈，共享經(jīng)濟或其他新興行業(yè)等）進行研究分析，出具研報，提出投資相關(guān)的建議；
2.投資項目開發(fā)：尋找并接洽有投資價值的企業(yè)或項目，并組織立項，對投資標的進行盡調(diào)，出具盡調(diào)報告，評價項目投資可行性、風險性等，向決策層提供投資建議；
3.投資談判簽約：負責根據(jù)交易條件建立估值模型，進行投資測算分析，并參與投資項目談判，把控投資交易風險；
4.合約事項跟進：負責合約約定事項的跟進追蹤落實到位及投后管理。
1.3年以上電子產(chǎn)品行業(yè)品質(zhì)工作經(jīng)驗；
2.熟悉GB/T2828.1,SPC（PC-A-6101）；
3.熟悉家電相關(guān)產(chǎn)品檢驗要求，能獨立制定相關(guān)檢驗標準；
4.有在國際驗貨公司從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。
1.產(chǎn)品出貨檢驗；
2.審核現(xiàn)場產(chǎn)品質(zhì)量，稽核工廠質(zhì)控流程和體系，監(jiān)控產(chǎn)品交付過程中的質(zhì)量；
3.產(chǎn)品質(zhì)量異常分析及提出改進建議并跟蹤落實； 4、制定品質(zhì)管控相關(guān)體系及文件。
1.3年以上個人電子消費品經(jīng)驗，個人護理類優(yōu)先；
2.團隊領(lǐng)導及溝通能力；
3.英語書寫順暢；
4.需適應(yīng)長沙廈門兩地出差工作。
1.分析整理行業(yè)及品類相關(guān)信息，制定產(chǎn)品開發(fā)ROADMAP；
2.完成產(chǎn)品定義，尋找合適供應(yīng)商，帶領(lǐng)團隊完成產(chǎn)品的交付；
3.與銷售及品質(zhì)團隊配合，完成全年銷售額。
1.針織類或皮革類專業(yè)大專以上學歷，28-40歲；
2.五年以上供應(yīng)鏈或銷售工作經(jīng)驗，熟知面料（特別是針編類材料）材料特性及生產(chǎn)加工工藝，熟悉面、輔料及皮革市場行情及定價基準；
3.有較豐富的供應(yīng)商資源，并熟悉制造業(yè)內(nèi)部流程；
4.有較強的溝通技能，口頭及書面表達能力佳，解決實際問題的能力強；
5.誠懇、踏實、務(wù)實，能吃苦耐勞，適應(yīng)出差。
1.負責集團公司面輔料類的資源整合及成本管控；
2.負責集團公司面輔料類供應(yīng)資源及優(yōu)化；
3.負責集團公司大宗材料（面輔料類）的日常商務(wù)事項；
4.負責集團公司各采購部面輔料對口人員的業(yè)務(wù)及專業(yè)技能的教導。
